Campagnes toezichthouders

Aanpak agressie en geweld tegen werknemers met publieke functies

Werknemers met een publieke taak worden frequent met agressie en geweld geconfronteerd, variërend van schelden en beledigen tot (soms grof) lijfelijk geweld. Voorbeelden hiervan zijn hulpverleners in de gezondheidszorg en bij de brandweer en werknemers bij sociale diensten, woningcorporaties, in het openbaar vervoer en in het toezicht (er zijn nog vele andere voorbeelden).

Om de aanpak van agressie en geweld tegen werknemers met publieke functies te stimuleren, is de Arbeidsinspectie in 2010 gestart met het specifieke meerjarenprogramma ‘Aanpak agressie en geweld tegen werknemers met publieke functies’. In een aantal sectoren ontwikkelt de Arbeidsinspectie activiteiten. Daarbij gaat het om voorlichting, overleg, maar ook inspecties. 

*****************************************************************************************

Gezocht: HeftruckHelden

Ieder jaar gebeuren er zo'n 1.700 ongevallen met heftrucks, waarvan enkele met een dodelijke afloop. 
Vaak is het een aarijding met een lopende collega. Ook komt het voor dat een heftruck kantelt. Verder gaat het nog wel eens mis als de chauffeur een collega laat meerijden op de vorken van de heftruck. 

De Arbeidsinspectie heeft de afgelopen jaren in meerdere inspectieprojecten gecontroleerd of de regels om veilig te werken met heftrucks worden nageleefd. Omdat de situatie niet verbeterde, is de Arbeidsinspectie in 2009 begonnen met een meerjarig programma waarin inspecties worden gecombineerd met voorlichting aan werkgevers. Zij moeten de voorwaarden scheppen voor een veilige werkomgeving. Bijvoorbeeld door gescheiden rij- en looppaden, goed onderhouden materieel en gedegen instructie. 

*****************************************************************************************

Weet hoe het zit (vind de regels waarmee u rekening moet houden)

Wat vindt u op ‘weet hoe het zit.nl’?
Bijna iedereen in Nederland heeft te maken met sociale wetgeving. Bijvoorbeeld als u een uitkering of AOW-pensioen ontvangt. Of als u werkgever of werknemer bent. Dan krijgt u ook te maken met de regels die bij de sociale wetgeving horen. Bijvoorbeeld over wat u wanneer moet melden bij uw gemeente, uitkering- of uitvoeringsinstantie. Maar ook rond arbeidsvoorwaarden, belastingen en veilig en gezond werken. Niet iedereen kent deze regels. Daarom helpt ‘weet hoe het zit.nl’ u aan de juiste informatie in uw situatie.