Programma Professionalisering
Leeratelier De Verbinding
Een Leeratelier over het tot stand brengen van veranderingen
Intakegesprekken: 16 april, 17 april en 18 april 2012
Kick-off: 24 april 2012
Eerste module: 14-16 mei 2012
Intervisie: 22 / 24 mei 2012
Tweede module: 11 – 13 juni 2012
Derde module: 4 september 2012
Vierde module: 1–3 oktober 2012
Gesprekken opdrachtgevers: 29 oktober-1 november 2012
Vijfde module: 26-28 november 2012
Zesde module: 16-17 januari 2013
Bespreken leervragen: 26-27 februari 2013
Slotcongres: 4 april 2013
Je bent verantwoordelijk voor een verandering binnen een domein of inspectie, maar hoe kies je de juiste veranderaanpak? Hoe ga je om met weerstand en conflicten? Hoe vergroot je je (persoonlijke) invloed op het veranderproces en hoe creëer je speelruimte die nodig is voor verandering? Ben je bereid te kijken naar hoe je eigen gedragsrepertoire de beoogde verandering in een stroomversnelling kan helpen dan wel blokkeert? Ben je op zoek naar antwoorden op deze vragen en wil je daarnaast graag anderen ontmoeten die je kunnen ondersteunen bij het leren over en teweeg brengen van veranderingen, dan is het Leeratelier De Verbinding iets voor jou.
Wat kun je van De Verbinding verwachten?
De Verbinding biedt: inzicht, leren, steun, kennis, contact, afstemming, netwerken. Je neemt deel aan een zeer intensief, prikkelend en stimulerend traject van leren en delen van ervaringen. Dit alles gericht op het creëren van gemeenschappelijkheid in denken en taal over toezicht en verandering én diversiteit in de uitwerking daarvan.
Het Leeratelier De Verbinding is een individueel leertraject dat plaatsvindt in een groep. Je werkt aan een vraagstuk waar jij zelf probleemeigenaar van bent. Je zult elkaar actief helpen leren, helpen veranderen (ook via intervisie). Tevens kun je een beroep doen op individuele coaching.
Welke onderwerpen komen aan de orde?
Het programma krijgt vorm in overleg met de deelnemers. Het Leeratelier is immers bedoeld om tegemoet te komen aan de behoeften en de vragen die zij hebben over hun verandertrajecten. We bieden allerlei theoretische concepten aan en maken vervolgens telkens de vertaling naar de toepassing in ieders eigen praktijk.
In de workshops mag je onderwerpen verwachten als:
- Vernieuwd toezicht
- Programma-/project-/procesontwerp
- Probleemdiagnose, veranderstrategieën en –interventies
- (Creatieve) werkvormen om aan (cultuur)verandering te werken
- Persoonlijk leiderschap en lef
- Sturen zonder macht
- Omgaan met macht en invloed
- Omgaan met conflicten, weerstand, angsten en bedreigingen
- Zichtbaar maken van resultaten
Een van de motto's van het Leeratelier is dat de sleutel tot veranderingen vaak in de veranderaar zelf ligt. We werken (ook) daartoe veel met ervaringsgericht leren.
Voor wie is De Verbinding bedoeld?
Ben je projectleider van een van de onderscheiden domeinen, ben je projectleider ‘Vernieuwing toezicht’ of ‘Organisatie- ‘ en/of ‘cultuurverandering’ van een inspectie of ben je anderszins verantwoordelijk voor een belangrijk verandertraject binnen een domein of inspectie, dan kun je deelnemen aan het Leeratelier.
Maar, om deel te kunnen nemen verwachten we ook wel wat van je. Je hebt het talent, het potentieel en de motivatie om effectief de beoogde rol van versneller van het veranderingstraject te kunnen spelen. Je wilt investeren in je eigen ontwikkeling. Je durft aan veranderingen te werken en hebt de ruimte en vrijheid om te experimenteren met mogelijke oplossingen.
Aan De Verbinding nemen maximaal zestien mensen deel. Een intakegesprek – op basis van een motivatiepaper - maakt deel uit van de inschrijfprocedure. Je leidinggevende/opdrachtgever van je veranderopgave ondersteunt je in je deelname.
We streven naar een evenredige verdeling over inspecties en domeinen.
Hoe ziet het traject er concreet uit?
Het Leeratelier De Verbinding bestaat uit individuele intakes (gepland in december 2011) op basis van je motivatiepaper, een startbijeenkomst van een dagdeel, twee driedaagse workshops, drie tweedaagse workshops, een eendaagse workshop, intervisiesessies, een tussentijds gesprek met de opdrachtgever van je veranderopgave, de individuele presentatie van je eindpaper en het slotcongres. De workshops vinden plaats tussen januari 2012 en december 2012.
Totaal gaat het om een inzet van 38 dagdelen. Daarnaast bereid je modules voor, schrijf je aan je eindpaper en draag je zorg voor de ontwikkeling en uitvoering van het slotcongres.
Door wie wordt De Verbinding georganiseerd?
Het Leeratelier De Verbinding is een initiatief van het programma Professionalisering van de Inspectieraad. Het traject wordt voor het derde achtereenvolgende jaar begeleid door het bureau Phaos Organisatie¬ontwikkeling (www.phaos.nl) in samenwerking met Bureau Inspectieraad. Begeleiders vanuit Phaos zijn Hedy Kloosterman en Ernst Harting. Daarnaast ontmoet je in de workshops nog een aantal gastsprekers en trainers met een specifieke deskundigheid.
Wat zijn de kosten?
De kosten van deelname aan het Leeratelier zijn € 4.500,- . De kosten voor logies en verblijf gedurende het gehele traject zijn voor rekening van de deelnemers.
Inschrijven of meer informatie
Voor nadere informatie of inschrijving kun je contact opnemen met Debby Ronosetiko, programmamedewerker Professionalisering van de Inspectieraad. Je kunt je alleen inschrijven voor het gehele traject.
Lees ook de factsheet.
Ervaringen deelnemers De Verbinding
Meer informatie